전라남도교육청교육연수원(원장 김병인)은 6월 13일(토) 서부권역 초·중등 교사를 대상으로 ‘2026.
코칭 역량강화(기본) 직무연수’ 기본과정을 운영했다.
이번 연수는 학교 현장의 접근성과 실효성을 더욱 높이기 위해 지역으로 직접 찾아가는 ‘권역별 코칭 연수’로 기획되었으며, 목포교육지원청과 협업하여 진행됐다.
특히 이번 과정은 2025년 17개 시·도 교육청 최초로 전남교육연수원에서 자체 개발한 원격 콘텐츠(‘티칭에 코칭을 더하는 코칭 역량 강화’)와 집합 연수를 결합한 ‘하이브리드 연수’ 형태로 운영되어 눈길을 끌었다.
교육연수원은 원격 연수를 통한 ‘사례 중심 이론 학습’과 집합 연수를 통한 ‘현장 밀착형 실습’을 결합해 하이브리드 연수의 장점을 극대화했다.
교육연수원의 공식 코칭 프로그램(‘Coaching for TEACHer’)에 현장 수업 사례를 더한 원격 콘텐츠로 교원들의 깊은 공감을 이끌어냈으며, 집합 연수에서는 코칭대화기술(인정, 경청, 피드백) 연습 및 코칭대화모델 실습 등 실행 중심의 과정을 운영해 큰 호응을 얻었다.
이번 5기 연수에 참여한 박○○ 교사는 “원격 연수로 코칭 기본 과정 이론을 다지고 집합 연수에서 실제적인 코칭 대화를 연습해 볼 수 있어 학교 현장에서 학생들 지도에 큰 도움이 될 것 같다”며 소감을 전했다.
김병인 원장은 “이번 하이브리드 연수를 통해 선생님들이 교실 안에서 학생들과 더욱 깊이 소통하는 계기가 되길 바란다”며 “특히 이번 연수는 교육연수원과의 지리적 거리를 극복하고자 ‘찾아가는 권역별 연수’로 마련했다”고 밝혔다.
이어 “앞으로도 현장의 목소리를 반영해 지역 밀착형 맞춤형 연수를 지속적으로 확대해 나가겠다”고 덧붙였다.
한편, 교육연수원은 오는 6월 27일(토) 순천만생태문화교육원에서 동부권역 초·중등 교사를 대상으로 하이브리드형 코칭 연수를 이어갈 예정이다.